失业并不可怕，可怕的是造成失业的原因，比如说被用人单位以能力不足为由辞退，很多劳动者就不能接受，也常常会引发诸多劳动纠纷。那么，劳动者能力不足如何证明？用人单位认为劳动者能力不足，想要予以辞退时···

我们常说的N、2N、N+1中的N就是指的经济补偿金，它的计算方式是：员工离职前12个月的平均工资×在本单位工作的年限。不足整年部分，小于半年补偿半个月工资，大于半年补偿一个月工资。劳动者工资高于本···

一、安徽省《安徽省高级人民法院审理人身损害案件若干问题的指导意见》第二十五条(一)公民身体权、健康权遭受轻微伤害，不支持赔偿权利人的精神抚慰金请求;(二)公民身体权、健康权遭受一般伤害没···

侵犯肖像权的责任承担方式主要有：（一）停止侵害；（二）排除妨碍；（三）消除危险；（四）返还财产；（五）恢复原状；（六）修理、重作、更换；（七）继续履行；（八）赔偿损失；（九）支付违约金；（十）消除影响···

第一篇：工伤赔偿标准一、1-10级一次性伤残补助金依据《工伤保险条例》第三十五条、第三十六条、第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为一级至十级伤残的，由工伤保险基金支付一次性伤残补助金，标准如下···

为了丰富作品的形式内容，增强吸引力，很多地方都会添加图片，但图片也是有著作权的，未经图片著作权人同意使用图片作品的，就会构成著作侵权，那么，图片侵权赔偿标准如何规定？　　一、图片侵权赔偿标准如何规···

消费者权益受损向谁索赔?1、消费者在购买、使用商品时，其合法权益受到损害的，可以向销售者要求赔偿。销售者赔偿后，属于生产者的责任或者属于向销售者提供商品的其他销售者责任的，销售者有权向生产者···

单方解除劳动合同要看是属于合法解除还是违法解除，合法解除的，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动···

专利侵权赔偿数额的标准：（1）以专利权人因侵权行为受到的实际经济损失作为损失赔偿额。计算方法：因侵权人的侵权产品（包括使用他人专利方法生产的产品）在市场上销售使专利权人的专利产品的销售量下降，其···

工伤赔偿标准，又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇···

1月17日，根据国家统计局公布的最新数据，2022年一次性工亡补助金标准调整为：47412元×20=948240元。标准制定依据一、居民收入情况2021年度，全国居民人均可支配收入35128元，比上年···

第一篇：工伤赔偿标准一、1-10级一次性伤残补助金依据《工伤保险条例》第三十五条、第三十六条、第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为一级至十级伤残的，由工伤保险基金支付一次性伤残补助金，标准如下···

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对于农民朋友来说，最重要的就是这一亩三分地。今年的土地征收补偿已出政策，首先是关于土地征收的补偿标准。根据资料显示，旱田平均每亩补偿价格为5.3万元、水田平均每亩补偿价格为9万元、菜田平均每···

工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害（或者患职业病）是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对人身的侵害，为···

十级工伤伤残赔偿金标准是什么1、发生工伤事故，造成劳动者伤残10级的，伤残赔偿金标准如下：(1)从工伤保险基金支付一次性伤残补助金，十级伤残为7个月的本人工资(2)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人···

职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定，也称为伤残等级的鉴定。劳动功能障碍分为十个···

工伤护理费是按照标准赔付，还是按照实际费用支付？我们来看一下案例，通过案例，我们可以知晓工伤护理费不是工伤职工随意开价的，它是有标准的，而且是根据工伤等级鉴定出来的标准。如果在住院期间，工伤职工···

职工停薪留职期满后，未到用人单位正常上班，事实上延续停薪留职。后企业破产，职工因经济补偿待遇与企业发生争议。该职工的经济补偿金应如何计算？停薪留职期满至企业破产期间的工资应否列为职工债权？···

自2020年9月19日起，根据银保监会研究制定的《关于实施车险综合改革的指导意见》对以前的数额进行了改变，即死亡伤残赔偿限额由11万提升至18万，医疗费用赔偿限额由1万提升至1.8万元，财产损失赔偿限···